2017履约保证金应收

履约保证金是指在合同签订或履行过程中，为确保合同双方的权益不受侵犯而由一方提供的一定金额或物品。对于企业来说，履约保证金的应收是一项重要的财务问题。

一般来说，履约保证金的应收可以分为两种情况。第一种情况是合同签订之后，按照约定的时间和金额支付履约保证金。这意味着在合同签订之时，双方就明确了付款的事宜，并按照约定的方式进行支付。

第二种情况是履约过程中，根据合同的条款，当一方履行了特定的义务后，需要向对方支付履约保证金。这种情况下，履约保证金的应收与合同的具体内容和约定有关，需要及时进行核算和结算。

无论是哪种情况，企业都需要做好履约保证金的应收管理工作。首先，企业需要建立完善的应收管理制度，规范履约保证金的收付流程。其次，企业要做好履约保证金的监控和预警工作，及时发现可能存在的风险和问题。

另外，企业还可以通过使用专业的财务软件来简化履约保证金的应收管理工作。这些软件可以帮助企业实现对履约保证金的自动核算、提醒和预警，大大提高工作效率和准确性。

当然，有效的沟通和协商也是做好履约保证金应收管理的重要因素。合同双方需要在合作过程中保持良好的沟通，及时解决履约保证金相关的问题和纠纷。

总之，2017年履约保证金的应收是企业需要关注和重视的一个问题。通过规范管理制度、加强监控和使用专业软件等方式，企业可以提高应收管理的效率和准确性，降低履约保证金带来的风险和损失。