在工程施工中，为了确保施工单位履行合同义务、按时完成项目，常常会要求施工单位缴纳履约保证金。这是一种经济手段，旨在提高施工单位对合同的履行度和交付质量。本文将从几个关键点分析施工单位履约保证金的相关问题。

首先，施工单位缴纳履约保证金的数额应当合理。根据《建设工程履约保证金管理办法》，履约保证金的数额不应超过合同价款的10%。这样设置的目的是平衡施工单位与业主之间的风险。如果履约保证金设置过高，可能对施工单位的资金流动性造成影响，甚至加重其经营压力。因此，在制定合同时应根据实际情况合理确定履约保证金的数额。

其次，履约保证金的使用范围应明确规定。一般来说，履约保证金用于支付施工单位因违约行为所引起的损失，并保证合同完成后按照要求及时退还。因此，在合同中应明确规定履约保证金的使用范围，以免产生纠纷。同时，施工单位在签订合同前应了解业主对履约保证金的使用范围是否合理，并与业主协商确定。

最后，履约保证金的退还问题也需要重视。《建设工程履约保证金管理办法》规定，如果施工单位完全履行了合同义务，业主应当及时退还履约保证金。但是，在实际操作中，有些业主会以各种理由拖延退还履约保证金的时间，给施工单位带来经济损失。因此，施工单位在签订合同时应明确退还履约保证金的期限，并注意保存相关交易记录作为证据。同时，如遇到退还履约保证金的问题，可以通过法律途径维护自己的权益。

综上所述，施工单位履约保证金的数额、使用范围和退还问题都是需要重点关注的。相关各方应在制定合同时认真考虑这些问题，确保履约保证金能够发挥积极作用，促进工程施工的顺利进行。